Kolik kanceláří ještě zvládne insolvenční správce? Soud rozsekl, kdy už je to moc!

 NahoruO co v případu šlo

Judikát řeší, zda může být insolvenční správce zbaven své funkce jen proto, že má více než čtyři provozovny. Soud prvního stupně tvrdil, že správce s tolika pobočkami nemůže svou práci dělat svědomitě a s odbornou péčí. Odvolací soud ale rozhodl, že zákon počet provozoven neomezuje a že o zproštění správce funkce lze uvažovat pouze při konkrétním porušení povinností, ne jen kvůli počtu kanceláří.

 NahoruPočet provozoven není klíčový

Zákon č. 182/2006 Sb. (insolvenční zákon) ani zákon č. 312/2006 Sb. (o insolvenčních správcích) nestanoví maximální počet provozoven. Soud tedy nemůže insolvenčního správce zbavit funkce jen proto, že má provozoven více - musí prokázat konkrétní pochybení v konkrétním řízení.

 NahoruSkutečný výkon činnosti a role týmu

Judikát potvrzuje, že insolvenční správce nemusí být v provozovnách osobně přítomen po celou dobu. Může využívat kvalifikované zaměstnance či kolegy, pokud zajistí odborný dohled a odpovědnost. Důležité je, aby v každé provozovně byla zajištěna odborná činnost, ne pouze "mrtvá schránka".

 NahoruPraktické dopady pro insolvenční správce

Správci mohou provozovat více kanceláří, ale nesmí to být na úkor kvality práce. Pokud by někdo chtěl správce zbavit funkce, musí prokázat konkrétní porušení povinností (např. liknavost, špatné hospodaření, ignorování pokynů soudu). Soudy nemohou svévolně vytvářet nové povinnosti, které zákon nezná.

 NahoruCo si z toho vzít jako podnikatel nebo věřitel

Pokud jste věřitel nebo podnikatel v insolvenci, můžete se spolehnout, že správce není automaticky špatný jen proto, že má více kanceláří. Důležité je sledovat, jak svou práci skutečně vykonává. Pokud máte podezření na pochybení, musíte uvést konkrétní případy - nestačí jen poukazovat na počet poboček.

 NahoruKdyž vám počty zlomí vaz: riziko záměny kvantity za kvalitu

Mnoho provozoven ještě neznamená lepší služby - naopak, pokud insolvenční správce rozprostře své síly příliš, může mu snadno uniknout kvalita a pečlivost, kterou zákon požaduje. Největším rizikem je, že při rozšiřování kanceláří správce přestane zvládat osobní dohled a odbornou péči nad jednotlivými případy. V takovém případě už nejde jen o organizační selhání, ale o možné porušení zákonných povinností.

Pokud soud nebo věřitelé zjistí konkrétní pochybení (například liknavé vedení spisů, špatné zpeněžování majetku nebo ignorování soudních pokynů), může to vést až ke zproštění správce funkce. Samotný počet provozoven ale nestačí - vždy je potřeba doložit konkrétní selhání v konkrétní věci. Přesto je počet provozoven varovným signálem, že by mohlo dojít k přetížení.

Nezapomeňte, že odpovědnost za kvalitu práce nelze přenést na zaměstnance bez kontroly - zákon sice umožňuje delegovat úkoly, ale správce za ně stále nese plnou odpovědnost. Pokud zaměstnanci chybují, odpovědnost padá na správce, což může vést nejen ke ztrátě funkce, ale i k finančním sankcím.

Pro podnikatele a věřitele je důležité sledovat, jak správce skutečně funguje - pokud se objevují průtahy,…