Co se stane, když vám Nejvyšší soud odmítne dovolání, protože prý řešíte jen fakta? Ústavní soud ukázal, že i v právu je důležité, jak věci skutečně byly a jak se na ně díváte. Jediná chyba v postupu soudu může znamenat, že přijdete o možnost bránit svá práva. Tento případ mění pravidla hry pro všechny, kdo se chtějí bránit proti nespravedlnosti v práci.
Text vychází z judikátu Nález 149/2017 SbNU, sv.86, K porušení práva na soudní ochranu v případě odmítnutí dovolání pro vady při uplatnění dovolacího důvodu, jehož podstatou je skutková otázka
I. ÚS 729/17, 10.8.2017
NahoruO co v případu šlo
V tomto nálezu Ústavního soudu šlo o pracovní spor, kde zaměstnanec napadl platnost okamžitého zrušení pracovního poměru. Nejvyšší soud jeho dovolání odmítl s tím, že prý řeší jen skutkové otázky, nikoli právní. Ústavní soud však řekl jasné NE: i to, jak se hodnotí skutkový stav, může být právní otázkou a zaměstnanec má právo na soudní ochranu.
NahoruDovolání není jen formalita
Dovolání k Nejvyššímu soudu je mimořádný opravný prostředek, který má striktní pravidla. Nejvyšší soud často odmítá dovolání, pokud v nich spatří pouze skutkové námitky. Tento nález však ukazuje, že soudy nesmí automaticky zaměňovat skutkové a právní otázky - a že i způsob, jakým soud nižší instance hodnotí důkazy, může být předmětem dovolání.
NahoruPraktické dopady pro zaměstnance i zaměstnavatele
Díky tomuto judikátu mají zaměstnanci větší šanci, že jejich dovolání nebude smeteno ze stolu jen proto, že soud označí jejich argumenty za skutkové. Pokud v dovolání poukážete na nesprávné právní posouzení, musí se tím soud skutečně zabývat. Pro zaměstnavatele to znamená větší důraz na správný postup při rozvazování pracovních poměrů a pečlivé vedení dokumentace.
NahoruVýznam pro právní praxi a advokáty
Advokáti musí při podávání dovolání pečlivě rozlišovat, co je skutková a co právní otázka, a správně argumentovat. Tento nález jim dává do ruky silný nástroj: pokud soud zamění skutkovou a právní otázku, mají šanci uspět s ústavní stížností. Právníci tak mohou lépe chránit práva svých klientů i v komplikovaných pracovních sporech.
NahoruZměna v přístupu soudů k dovolání
Ústavní soud jasně řekl, že soudy nesmí mechanicky odmítat dovolání kvůli vadám, pokud dovolatel skutečně namítá nesprávné právní posouzení. To znamená větší ochranu práva na spravedlivý proces a férovější šanci domoci se práva i v komplikovaných případech. Soudy teď budou muset pečlivěji číst, co jim dovolatelé píší.
NahoruKdyž dovolání padne pod stůl: riziko ztráty práva na spravedlivý proces
Pokud dovolací soud zamění skutkovou otázku za právní a vaše dovolání odmávne jako vadné, můžete přijít o možnost domoci se svých práv. To je zásadní riziko, protože v pracovních sporech jde často o existenční otázky. Nejvyšší soud může v takových případech zkrátit vaši cestu ke spravedlnosti, pokud se nevypořádá s vašimi právními námitkami.
Dalším rizikem je, že pokud dovolání není správně formulované, soud se jím nebude zabývat vůbec. Mnoho lidí podceňuje, jak důležité je přesně rozlišit mezi skutkovými a právními otázkami. Nesprávná argumentace tak může vést k nevratné ztrátě možnosti opravného prostředku.
Riziko nesprávného postupu soudů komplikuje situaci i advokátům, kteří musí být při formulaci dovolání ještě obezřetnější. Pokud soudy budou i nadále zaměňovat skutkové a právní otázky, může to vést k právní nejistotě a k tomu, že i oprávněné stížnosti budou…